El servicio militar no debe ser obligatorio para las mujeres, dado que en México el índice de maternidad en adolescentes constituye un problema y una carga para este sector, afirmó la diputada Maricela Contreras Julián, presidenta de la Comisión de Equidad y Género.

“Me pregunto cómo le van a hacer las mujeres que son madres adolescentes; la respuesta sería que quienes proponen esta medida también planteen las acciones afirmativas y que nos digan cómo lo van a implementar”, subrayó.

Manifestó su preocupación porque en México no existe una política seria para la prevención de embarazos adolescentes, ni educación para la salud reproductiva desde la infancia.

De ahí que manifestara su desacuerdo en que las mujeres presten de manera obligatoria el servicio militar, porque sus condiciones son distintas a las de los hombres.

“No me parece que sea una acción afirmativa para mejorar su situación; el servicio militar femenino tiene que ser voluntario”.

Entrevistada en el Palacio Legislativo de San Lázaro, informó que la comisión a su cargo ha impulsado avances importantes como las Leyes de Igualdad entre Hombres y Mujeres, y la General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, que mandatan a las instituciones a tomar medidas para combatirla y generar mecanismos y condiciones para la igualdad.

Sin embargo, reconoció que en México falta mucho para lograr la igualdad entre hombres y mujeres. “La parte más compleja es la ideológica, cultural, de la conducta cotidiana respecto a estos temas”.

Estas responsabilidades, indicó, deben recaer en los tres órdenes de gobierno, porque son quienes deben garantizar esas condiciones.

“De manera individual las personas pueden tomar conciencia a partir de la información y la capacitación, pero como política pública la responsabilidad es del Gobierno y ahí tenemos todavía grandes complicaciones e incluso retrocesos”, subrayó.

Señaló que existe una recomendación de Amnistía Internacional en el sentido de que a dos años de la Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, persisten grandes rezagos y no se han plasmado debidamente en las leyes estatales, ni los mecanismos ni los procedimientos para atacarla, prevenirla y sancionarla.

“Esto constituye un grave problema, porque existen los marcos jurídicos, pero no tenemos mecanismos para operar”.
Además, sólo dos estados de la República han armonizado su legislación respecto a la Ley de Igualdad entre Hombres y Mujeres, “todos los demás carecen de ella y estamos mucho peor”.

De esta forma enfatizó: “las leyes pueden ser extraordinariamente buenas, pero si su espíritu no se entiende, no se promueve, no se establece, la situación se vuelve sumamente compleja, se vuelven letra muerta porque en la realidad las mujeres seguimos teniendo muchos rezagos”.

Entre los temas pendientes de la Comisión que preside está el paquete de iniciativas para reformar diversas disposiciones e incorporar elementos mínimos para la elaboración de un presupuesto a favor de la igualdad entre hombres y mujeres.

Se ha trabajado con la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), el Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres) y las comisiones de Presupuesto y Cuenta Pública, de Vigilancia de la Auditoría Superior de la Federación y la de Hacienda y Crédito Público “para que no tengamos que estar sufriendo cada vez y que las dependencias inicien un proceso, desde la planeación y operación de sus programas operativos anuales, con visión de género y esto se aplique en el ejercicio del presupuesto”, agregó.

Otra prioridad es el seguimiento al presupuesto aprobado, contenido en el Anexo 9-A y que norma el artículo 25 del Presupuesto de Egresos de la Federación; tema en el que se trabajaron los indicadores para los programas con la SHCP y el Inmujeres, de manera que las dependencias sepan exactamente cómo tienen que reportar.

También está pendiente una iniciativa para incluir varios derechos, como la prohibición de pedir la prueba de embarazo, la regulación de los salarios, porque hoy las mujeres perciben 30 por ciento menos que los hombres, así como otros derechos relativos a la seguridad social.

-- ooOoo --