Palacio Legislativo 02-05-2011 (Notilegis).- El grupo parlamentario del PRI no permitirá que la Reforma Laboral vaya a la “congeladora”, aseguró el diputado Carlos Flores Rico, quien comentó que su fracción impulsará un marco jurídico responsable, generoso, competitivo y consensado para bien de México.

El legislador priista dijo que pese a las campañas de boicot, el análisis de la Reforma Laboral avanza, por lo subrayó que “no existe ni albazo ni congeladora”, ya que el PRI asume la responsabilidad de hacer cumplir los acuerdos, tanto de audiencia pública como de elaboración del borrador de lo que será el predictamen para la discusión plural de un proyecto benéfico para el país.

Recordó que existen 100 iniciativas presentadas durante esta Legislatura respecto a la Ley Federal del Trabajo, que tiene mil 10 artículos, e incluye propuestas de modificación a más de 500 de ellos.

Detalló que existen los cientos de artículos bajo revisión involucran a muchos legisladores y una cantidad formidable de propuestas de modificación; tan sólo el PAN trae 419 artículos involucrados; el PRD 509 y el PRI 198. Y existen más de un centenar de jurisprudencias y más de mil tesis relevantes de la Corte relacionadas con los 57 temas.

Reiteró que la propuesta laboral del PRI será el producto de la opinión y colaboración de muchas organizaciones y dirigentes sindicales, empresariales, profesionales del derecho laboral y de legisladores sensatos y comprometidos con la gente.

Flores Rico sostuvo que el dictamen de la Reforma Laboral es complejo y debe ser extremadamente responsable y cuidadoso, esto luego de informar que la Ley debe dar certeza jurídica y certidumbre económica a 5 millones de empresas y a 30 millones de trabajadores, que significan el 52 por ciento del Producto Interno Buro (PIB) nacional.

Sin embargo, confió en que el dictamen puede aprobarse al principio del próximo periodo ordinario de sesiones que inicia en septiembre próximo, y enviarse al Senado para ser avalado por la Cámara alta en ese mismo periodo.

ALRG